职业资格 人力资源管理师

基础知识精讲班

疏通大纲,紧扣要点,逐章精讲。

1
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16
包含课时
12个月
有效期
11496
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当前播放: 基础知识精讲班

  • 付子健
    第一章-劳动经济学的研究对象和研究方法免费
    36:35
    第一章-劳动力供给与需求、完全竞争市场条件下的工资水平与工资结构
    33:41
    第一章-就业与失业
    26:15
    第二章-劳动法体系
    41:56
    第二章-劳动法律关系
    20:18
    第三章-企业战略管理(一)
    29:30
    第三章-企业战略管理(二)
    33:56
    第三章-企业计划与决策
    22:32
    第三章-市场营销
    37:35
    第三章-财务管理
    28:14
    第三章-企业管理信息系统
    18:06
    第四章-个体心理与行为的分析
    33:54
    第四章-工作团队的心理与行为、领导行为及其理论
    33:16
    第四章-人力资源管理中的心理测量技术
    16:46
    第五章-人力资源理论
    22:59
    第五章-人力资源开发、人力资源管理
    32:23
  • 课程简介
  • 包含班级
  • 课程评价 (97)
  • 课程问答 (13)
  • 课程笔记 (3)
  • 教材精讲班课程主要结合考试教材与考试大纲逐章节的讲解知识点、考试重点、难点,按照教材科目顺序教学。此班型适用于没有基础并且习惯按教材章节顺序学习的人员。

    师资介绍

    付子健 授课老师

    初级经济师

    中级经济师

    人力资源管理师

    博学多才,擅长把抽象问题简单化,复杂问题生活化。

    基础知识
    16讲

    精讲班

    基础知识精讲班
    付子健
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